O intervalo intrajornada é obrigatório para a maioria dos trabalhadores. O objetivo é assegurar que o colaborador tenha um tempo mínimo de descanso e recuperação antes de retornar às suas atividades laborais. Esse descanso possui regras estabelecidas pela legislação trabalhista. Caso não sejam cumpridas, podem acarretar penalidades legais para o empregador, além de obrigar o.. Leia mais →

Manter o Cadastro Nacional de Pessoa Jurídica (CNPJ) regularizado é essencial para o sucesso de qualquer negócio e evitar consequências financeiras. Leia mais →

Desde o início da Revolução Industrial, surgem ameaças de que novas máquinas —de teares mecanizados a microchips— podem se apropriar dos empregos humanos. Na maior parte das vezes, os humanos levaram a melhor. Leia mais →

Todos aqueles funcionários que em uma relação de emprego trabalham em iguais condições, têm direito a receber o mesmo salário. Leia mais →

Com muitos economistas prevendo uma recessão em 2023 causada por alta inflação, juros altos e desaceleração do crescimento das economias globais, o cenário empresarial fica mais desafiador. Leia mais →